新時期如何培養人才？新市場經濟下如何構建人才體系？目前，校企產學結合已成為新時期人才培養的熱點。2020年6月1日下午，京東集團產學結合中心與福建富民運卡信息技術有限公司簽約，就新時期復合型技術人才培養達成合作。福建富民運卡信息技術有限公司(以下簡稱富民運卡)是一家以“互聯網人才對接企業服務”為特色的校企聯合人才研究機構，專門從事高校人才的生產、學習和科研培訓，為大學生提供“三個創新”(創新、創業、創造)支持。同時，它也是業內第一家用公益補助金培養學生專業素質、創新精神、就業和創業精神的民營企業。2019年，被評為福建省第一批產學研一體化培育企業，獲得福建省高新技術企業和國家高新技術企業雙重認證。京東集團產業教育整合中心隸屬于京東集團，由基礎教育、創新教育、職業教育、高等教育、職業繼續教育和產業教育組成。為所有學員和職業人才創建一個培訓系統。符合人類發展規律，符合教育規律，符合教學本質，重構新經濟人才內涵層的學習內容和教育形式。通過探究，我們將實現跨學科、跨行業、跨校齡的教育模式，創造和探索符合時代發展趨勢的“中國式教育”，培養出內涵豐富、外延拓展、獨立思考、積極行動、面向未來的成長型、智力型和應用型人才。此次，富民運卡與京東集團產教一體化中心簽約，旨在共同構建電子商務、物流、人工智能、供應鏈等產業化人才培養新模式，共同探討教育鏈。在簽約儀式上，京東集團產教一體化中心副總裁查青、富民運卡總經理鄭萬全表示:“關鍵是產教一體化持續有效的深度融合。”做好產學結合不僅僅局限于人才教育層面，還有助于大學生和人才實現自我提升，通過多元化服務和創新合作實現校企互聯是“產學結合促進校企合作”。雙方的戰略合作和優勢資源共享，將為當地企業的發展培養創新型人才，也為高校高技能人才的培養和人才價值的實現提供了新的機遇。”